Přeskočit na obsah
Zaměstnanec / Expat

Interaktivní průvodce

Co by vás mohlo zajímat

Nejdůležitější doklady, které musíte mít zaopatřené před vstupem do ČR,  jsou: platný cestovní doklad, pracovní smlouvu, zajištěné bydlení a musíte být zaregistrován po příjezdu do ČR. V některých případech musíte mít uznané vzdělání (doklad o vzdělání). Některé povinnosti spadají i na zaměstnavatele, které je dobré si ohlídat.

Platný cestovní doklad

  •  je oficiální dokument vydaný státem, který prokazuje vaši totožnost, občanství a opravňuje vás k překračování státních hranic.

Klíčové podmínky platnosti

  • Doba platnosti: Doklad nesmí být propadlý.
  • Vizuální stav: Musí být nepoškozený, aby bylo možné ověřit totožnost (např. nesmí chybět rohy, být přetržený, rozmočený).
  • Minimální platnost: Mnoho zemí (zejména mimo EU) vyžaduje, aby měl pas platnost ještě minimálně 6 měsíců po plánovaném datu návratu ze země.
  • Víza: V některých případech je kromě platného dokladu nutné mít i platné vízum.

Pracovní smlouva

Je to základní dokument, který upravuje vztahy mezi stranami a definuje jejich vzájemná práva a povinnosti v souladu se Zákoníkem práce (zákon č. 262/2006 Sb.). Jde o dohodu mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem , kterou se zakládá pracovní poměr.

Povinnosti zaměstnavatele

Zaměstnávání cizinců v České republice ukládá zaměstnavatelům řadu specifických a přísných povinností, které přesahují standardní povinnosti vůči českým občanům. Tyto povinnosti vyplývají především ze Zákona o zaměstnanosti a Zákona o pobytu cizinců. Zde jsou klíčové povinnosti zaměstnavatele

Zdravotní pojištění

Cizinec, který je občanem Evropské unie (EU), nemusí mít sjednané komerční zdravotní pojištění. Jako zaměstnanec bude za vás odvádět zaměstnavatel na zdravotní pojištění. Zdravotní pojištění.

Bydlení

Způsob bydlení zaměstnaného cizince v České republice závisí, jestli má předem sjednané bydlení od zaměstnavatele nebo musí mít zajištěné privátní. V některých případech nebo u některých profesí pomáhá se zajištěním ubytování město/obec v městských/obecních bytech.

Hledám práci

Při hledání zaměstná ní můžete využít různé pracovní portály nebo služby personálních agentur. V případě využití personálních agentur, prosím, zkontrolujte si věrohodnost na ÚP.

Obecné info

Zdravotnictví a sociální služby

Školství a výzkum

Vysoko kvalifikované pozice

Doklad o vzdělání

Doklad o vzdělání je oficiální listina vydaná vzdělávací institucí, která prokazuje dosažený stupeň vzdělání, kvalifikaci a absolvování určitého studijního programu či kurzu. Tyto doklady mají klíčový význam zejména v souvislosti s uznáváním zahraničního vzdělání (nostrifikací) a procesem zaměstnávání, kde prokazuje kvalifikaci. V případě, že budete pracovat na regulované pozici Databáze regulovaných profesí podle MŠMT, budete potřebovat další doklady.

Brožura „Uznávání zahraničního vzdělání a kvalifikací v České republice“ je komplexním a vyčerpávajícím průvodcem procesem uznávání zahraničního vzdělání a/nebo kvalifikací.

Uznání zahraničního vzdělání (Nostrifikace): Nostrifikace je proces, kterým se ověřuje, zda je vzdělání získané v zahraničí rovnocenné vzdělání získanému v ČR.

  • Středoškolské a vyšší odborné vzdělání: O uznání rozhoduje krajský úřad podle místa trvalého bydliště, nebo v některých případech příslušná střední škola.
  • Vysokoškolské vzdělání: O uznání rozhoduje veřejná vysoká škola, která uskutečňuje obsahově podobný studijní program. Uchazeč musí předložit: Diplom nebo obdobný doklad o absolvování studia a Dodatek k diplomu (tzv. Diploma Supplement) nebo výpis předmětů a zkoušek, který prokazuje obsah a rozsah studia.

Uznání zahraničního vzdělání musí prokazovat osoby, které chtějí vykonávat regulované povolání (např. lékař, právník, učitel), kde je česká kvalifikace povinná. Nebo se předkládá MVČR při získání Zaměstnanecké karty nebo Modré karty (vyžadované pro vysoce kvalifikované pozice a musí prokazovat požadovanou kvalifikaci. V případě Modré karty je nutné prokázat ukončené vysokoškolské vzdělání.

Pro použití zahraničního dokladu o vzdělání v ČR je často vyžadováno ověření jeho pravosti:

  • Apostila: U dokladů vydaných ve státech, které jsou členy Haagské úmluvy o apostile (např. USA, Německo).
  • Superlegalizace: U dokladů vydaných ve státech, které nejsou členy úmluvy (např. Čína, některé africké země). Zde je nutné ověření nejprve ministerstvem zahraničních věcí domovského státu a následně zastupitelským úřadem ČR v tomto státě.   

Nostrifikace ve zdravotnictví

Nostrifikace mimo zdravotnictví

Regulované pozice

Regulovaným povoláním nebo činností se rozumí takové povolání nebo činnost, pro jejichž výkon jsou právními předpisy členského státu EU předepsány určité požadavky, bez jejichž splnění nemůže osoba toto povolání či činnost vykonávat.

Databáze regulovaných profesí podle MŠMT